TRANSFORMA: talento para el nuevo modelo energético

Objetivo general:

Facilitar la anticipación y adaptación de las empresas, los centros formativos y las administraciones al nuevo modelo energético, identificando las nuevas oportunidades profesionales y acercándolas a empresas, estudiantes, administraciones, y centros de formación mediante experiencias inmersivas en empresas e instalaciones de referencia del sector de las energías renovables. Esto se hará a través de dos vías:

  1. Radar TRANSFORMA: mapa de oportunidades y necesidades del talento.
  2. Aulas TRANSFORMA: conocimiento práctico e inspiración profesional.

Objetivos estratégicos del proyecto:

  • Anticipar las nuevas oportunidades profesionales y las futuras necesidades de talento derivadas de la evolución del sector de las energías renovables en Castilla y León.
    • Facilitar la adaptación del tejido empresarial, la formación y el talento a los cambios que demanda el nuevo modelo energético.
    • Favorecer una mayor alineación entre las necesidades de las empresas y la oferta formativa, contribuyendo a reducir las brechas de cualificación del sector.
    • Impulsar la identificación, desarrollo e incorporación de nuevos perfiles profesionales vinculados a las tecnologías y actividades emergentes de las energías renovables.
    • Favorecer la recualificación y el aprovechamiento del talento procedente de otros sectores con capacidad para incorporarse a la cadena de valor de las energías renovables.
    • Acercar de forma práctica el conocimiento del nuevo modelo energético mediante experiencias desarrolladas en empresas e instalaciones de referencia del sector.

Resultados esperados:

TRANSFORMA permitirá anticipar cómo la evolución del nuevo modelo energético está transformando las necesidades de talento en Castilla y León y acercar esas oportunidades a empresas, centros formativos y futuros profesionales.

Como principales resultados del proyecto se esperan:

    • RADAR TRANSFORMA, que identificará y priorizará las nuevas oportunidades profesionales vinculadas a la evolución del sector energético, caracterizando los perfiles y competencias más demandados y emergentes, así como las principales necesidades formativas.
    • Mejor conocimiento de las necesidades de talento de las empresas, tanto actuales como futuras, y de las dificultades existentes para incorporar determinados perfiles profesionales.
    • Identificación de posibles desajustes entre las necesidades empresariales y la oferta formativa, facilitando información útil para orientar la adaptación de la formación y el desarrollo de nuevas competencias.
    • Aulas TRANSFORMA, experiencias inmersivas en empresas e instalaciones energéticas reales para acercar a estudiantes, profesorado y empresas las nuevas tecnologías, actividades y oportunidades profesionales identificadas.
    • Mayor conexión entre empresas, centros de formación y otros agentes del ecosistema, favoreciendo la adaptación de los perfiles profesionales a la transformación del sector.
    • Mayor visibilidad de las oportunidades profesionales del nuevo modelo energético, contribuyendo a atraer, adaptar y fidelizar talento en Castilla y León.

Apoyo

Proyecto financiado en un 80% por una subvención directa de la Consejería de Economía y Hacienda de la Junta de Castilla y León al Clúster de Energías Renovables y Soluciones Energéticas de Castilla y León (CYLSOLAR) para la ejecución de este proyecto, dado su carácter singular y el interés público de la actuación a desarrollar.

Coste total del proyecto 62.472 € Subvención: 49.977,60 € (Expediente: SD-2026-)